Bedrijfs podcast Noord-Holland
Een goede bedrijfspodcast maakt ruimte voor het verhaal achter je werk. Terpstra & Tromp Opname helpt ondernemers en MKB-teams in Uitgeest en Noord-Holland met een heldere serie die klanten bindt, expertise laat horen en nieuwe collega's aanspreekt.
Jij houdt de regie over de inhoud. Wij zorgen voor format, opname, montage, mix en publicatie.
Een format met een functie
Een merkpodcast voor het MKB werkt het best als iedere aflevering een duidelijk doel heeft. Kies een richting, test een pilot en bouw daarna rustig een herkenbare serie op.
01 / Autoriteit
Een maandelijkse aflevering met een specialist, klant of samenwerkingspartner. De host stelt scherpe vragen en maakt complexe kennis begrijpelijk.
Voorbeeld: 'Ondernemen aan de Zaan' voor een advieskantoor uit Uitgeest.
02 / Vertrouwen
Laat zien wat er vóór en na een samenwerking verandert. Een klant vertelt zelf over de keuze, de aanpak en het resultaat.
Voorbeeld: 'De makers achter de zaak' voor een lokale bakkerij.
03 / Recruitment
Medewerkers vertellen over hun vak, werkdag en team. Kandidaten krijgen een eerlijker beeld voordat ze reageren.
Voorbeeld: 'Logistiek Uitgeest' voor een groeiend transportbedrijf.
Een werkbaar productieproces
Een podcast hoeft geen extra project te worden dat blijft liggen. We plannen de opnames vooruit, werken met een vaste voorbereiding en leveren afleveringen die direct klaarstaan voor jouw kanalen.
Jouw content blijft van jou.
We bepalen wie je wilt bereiken, welke actie daarbij hoort en welke onderwerpen geloofwaardig uit jouw organisatie komen.
We kiezen de lengte, host, rubrieken en tone of voice. Met een pilot hoor je snel of het gesprek natuurlijk klinkt.
In de studio nemen we efficiënt op. Daarna verzorgen we editing, mixing, audiovormgeving en de afgesproken publicatiebestanden.
Je krijgt praktische teksten en fragmenten voor nieuwsbrief, website en LinkedIn. Zo krijgt elke aflevering meer dan één moment.
Employer brand podcast
Een vacature vertelt wat iemand gaat doen. Een podcast laat horen hoe het team samenwerkt, welke keuzes medewerkers maken en waar ze trots op zijn.
Voor een technisch MKB-bedrijf kan een aflevering als 'Onze monteurs aan het woord' veel meer context geven dan een lijst met functie-eisen.
De serie kan naast recruitment ook interne trots versterken. Echte stemmen blijven hangen.
Voorbeelden uit de regio
De beste bedrijfs podcast Noord-Holland sluit aan op een echte organisatie. Deze praktijkvoorbeelden laten zien hoe een serie een concreet marketing- of recruitmentdoel kan ondersteunen.
Een slagerij uit Uitgeest sprak vaste klanten over recepten, herkomst en vakmanschap. De klantverhalen podcast werd gedeeld in de winkel en via de nieuwsbrief.
Resultaat: 30% meer herhaalbezoeken in de gemeten campagneperiode.
Bespreek jouw case arrow_forwardEen IT-detacheerder uit Beverwijk liet consultants vertellen over hun eerste werkweek, projecten en begeleiding. Kandidaten kregen zo een concreet beeld van de cultuur.
Resultaat: 20% meer sollicitaties na de eerste reeks afleveringen.
Bespreek jouw case arrow_forwardErvaringen uit het MKB
'Nooit gedacht dat een podcast zoveel leads kon opleveren. Door de klantverhalen kwamen gesprekken op gang die anders niet waren begonnen.'Moh Dzhurova, directeur van een regionaal productiebedrijf
'Onze cultuur komt tot leven in de podcast. Kandidaten horen collega's over echte werkdagen en stellen daardoor veel gerichtere vragen in het eerste gesprek.'Chanty Zwarthoed, HR-manager bij een technisch MKB-bedrijf
De eerste stap is overzichtelijk
Plan een strategiegesprek met Terpstra & Tromp Opname. We bespreken je doelgroep, een passend format en de productieroute voor de komende maanden. Je vertrekt met een helder eerste plan.
Plan een strategiegesprek calendar_month